2018年12月12日，由艾力彼医院管理研究中心（以下简称“艾力彼”）主办的“国际标准 本土实践”——《中国医院评价报告（2018）》蓝皮书发布会暨中国医院评价研讨会在广州成功举办。我院院长刘中民作为嘉宾之一，与来自全国各地医院的150余位嘉宾共同出席本次会议。
《中国医院评价报告（2018）》编委会主任、卫生部原副部长、中国医院协会创始会长曹荣桂发表祝贺与致辞。随后曹荣桂、广东省卫健委原巡视员廖新波、中国医院协会副会长/广东省医院协会会长黄力、我院院长刘中民等为新书进行揭幕，《中国医院评价报告（2018）》正式发布。
《中国医院评价报告（2018）》是关于中国医院评价发展的研究性报告，艾力彼医院管理研究中心主任庄一强认为，医院评价主要有三类，一是序化评价，主要有医院的综合排名和专科排名。比如美国的US News & World Report排名、中国医院竞争力排名等；二是过关式评价，具体有两类：1) 以质量安全为核心的评审/认证，如等级医院评审、JCI、KTQ、星级医院评价等，2)医院信息化/智慧医院评价，如HIMSS评级、电子病历评级、互联互通测评、智慧医院HIC评价等；三是标准化管理的评价，如品管圈、ISO、HQ-share等。各类评价各有特点，但也有管中窥豹的局限性。为能够全面展示中国医院评价的发展现状与未来展望，经过一年的策划、撰写，今日成功发布了《中国医院评价报告（2018）》蓝皮书。
新书揭幕仪式之后，与会专家以“第三方医院评价的未来趋势”为主题进行了研讨。研讨会嘉宾围绕国内外医院评价体系特点、第三方医院评价的发展、医院信息化评价等话题展开了深入的讨论。刘中民强调，以前，医院管理主要靠医院院长，属于碎片式的管理，但艾力彼的“黄埔内审员培训营”则能形成一种纵深的管理效果。在中国医院评价上，等级医院评审、学科评审等大部分评价均由政府主导，向院长展现较为局限的印象，难以知道医院水平所在；JCI 则是对服务过程的评价，对流程优化起到巨大作用；而在序化评价上，中国医科院主要评价医院的科技投入、产出、成果、奖项等，仅对科研影响力进行评价；复旦则是同行评议为主。在上述两方面，艾力彼通过医院竞争力排名以数据、时间为准则，构建了更加立体的医院评价体系，星级医院评价也全面提升医院的管理水平。
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